キャリア入社者定着支援パック|サービス紹介

目次

キャリア入社者定着支援パックのサービス概要

キャリア入社者定着支援パックはキャリア入社者の育成と早期離職防止に役立つ3つのツールがセットになったカケハシ スカイソリューションズオリジナルのパッケージ企画。

以下のツールがご利用いただけます。
(1)オンボーディングシート
(2)HR Ring(定着支援アプリ)
(3)Beatban(eラーニング)

お問い合わせ・資料請求

TEL:0120-342-834

(1)活躍の道筋を明確化「オンボーディングシート」

オンボーディングシートは、以下の2種類ご用意しています。

・価値観・スキルシート
・業務の棚卸・目標設定シート

本人の価値観やスキル、会社として求める役割が明確になることで、キャリア入社者が活躍する道筋が明確になります。

(2)コンディション把握&つながり強化ツール「HR Ring」

HR Ring(エイチアールリング)は入社後のコンディションの把握や、相互のやりとりでつながり強化に役立つオンボーディング支援アプリ。

以下の3つの機能で、入社者のオンボーディングを強力サポートします。

・パルス機能…日々のコンディションを把握
・アンケート機能…詳細のコンディションを把握
・ポジポ機能…オンラインサンクスカード

(3)受入側の工数削減&反復学習ツール「Beatban」

Beatban(ビートバン)とは、「さらば、研修のための研修」をテーマに、受講者の行動変容にこだわり抜いて制作した学びの伴走支援型eラーニングです。

貴社オリジナルコンテンツのアップロードも可能。
入社の度に何度も繰り返しお伝えする内容をBeatbanにアップロードすることで、教育の生産性が向上、入社者も気軽に確認できるため安心感が醸成されます。

お問い合わせ・資料請求

TEL:0120-342-834

こんなお悩みをもつ中途採用担当者様におすすめ

こんなお悩みをもつ中途採用担当者様におすすめ

採用した人材の早期退職を防ぎたい入社者を手厚くフォローできる体制が社内にない
入社者の戦力化に課題を感じている

キャリア入社者定着支援パックの特徴・強み

入社後の活躍・定着を促進
「オンボーディングシート」を活用することで、入社者側と受け入れ側が同じゴールを目指して育成、戦力化に取り組めるため、入社者の戦力化が促進され、定着にもつながります。
入社から1年間つづくサポートで早期離職を防ぐ
キャリア入社者定着支援パックで提供される3つのツールは入社から1年間利用が可能。
1年かけてしっかりとオンボーディングすることで、早期離職を防ぎます。
育成の効率と生産性が格段に向上
eラーニングをうまく活用すれば、受け入れ側の育成工数の削減につながり、育成の効率と生産性が格段にアップします。
入社者の育成に割く人員・工数が減り、既存社員の負担も軽減されます。

キャリア入社者定着支援パックの料金・価格

~10名まで 350,000円(税抜)/年

※当プランは、月割り・日割り計算・休止に対応しておりません。
※人数を変更した場合の価格についてはお問い合わせください。
10名まで一律での価格となりますので予めご了承ください。

 

よくある質問

気になるご質問をクリックすると回答がご覧いただけます。

Q.10名以上の入社者がいるのですが、申し込めますか?

お申し込みいただけます。
ご利用いただく人数によって価格が変動しますので、詳細はお問い合わせください。


Q.eラーニングにはどのようなコンテンツがありますか?

社会人として身につけておきたいビジネス知識やPCスキルなど、600種類以上の動画を配信しています。
会社ごとに独自のコンテンツをアップロード、入社者に視聴してもらうこともできますので
入社時に繰り返し指導している内容をeラーニングに置き換えることができます。


Q.利用できるのは入社から1年間のみですか?

入社から1年経過以降も継続してご利用いただけます。
更新時、解約のお申し出がない限りは契約は自動更新されます。

キャリア入社者定着支援パックの流れ

※お客様の状況によってご提案するサービス内容は変動します。

打合せ

各種機能のご説明や運用方法の検討、討議を実施します。
キャリア採用者の入社に先駆けて「価値観・スキルシート」「業務の棚卸・目標設定シート」の2点をお渡し、運用方法をご提案します。

各種アカウント発行・運用準備

社員の入社が決定しましたら、「HR Ring」および「Beatban」のアカウントを発行いたします。
入社予定社員に「価値観・スキルシート」「業務の棚卸・目標設定シート」を記入いただきます。

面談の実施

「価値観・スキルシート」「業務の棚卸・目標設定シート」を元に面談を実施していただきます。
面談の際、フォーマットに沿って「HR Ring」および「Beatban」の運用ルールについてもご説明ください。

運用開始

利用状況を適宜お伺いし、アドバイス・サポートをさせていただきます。
操作不明点の説明は随時おこないますのでご安心ください。
運用開始後は、「HR Ring」は社員のコンディション把握に、「Beatban」は社員の育成にご活用ください。

中途採用支援の他サービス

カケハシ スカイソリューションズでは採用ターゲットの選定から、効果的な採用手法のご提案、応募獲得から入社までの歩留まり改善、入社後の研修・教育までワンストップでサービスを提供しています。

中途採用の流れ

中途採用は以下の流れで進めます。
フローに合わせてご利用いただけるサービスを掲載していますのでぜひご覧ください。

中途採用の流れ(ターゲット選定・採用手法の決定・集客・応募者対応・面接・選考・内定)

キャリア入社者定着支援パックのお問い合わせ

まずはお気軽にご相談ください

お問い合わせ・資料請求(無料)
0120-342-834

受付時間:9:00〜18:00

Copyright© 株式会社カケハシ スカイソリューションズ , 2024 All Rights Reserved.